Planificar la jubilación es una de las decisiones más importantes de la vida laboral. A veces no sabemos bien cuándo podemos dejar de trabajar, qué edad pide la Seguridad Social o cuántos años de cotización necesitamos para la pensión.
A continuación, te explicamos los aspectos básicos que debes conocer para saber cuándo puedes jubilarte y cómo prepararte para ese momento.
1. ¿Cuál es la edad de jubilación en España?
La edad ordinaria de jubilación en España depende principalmente de dos factores: la edad de la persona y los años cotizados a lo largo de su vida laboral.
En 2026, existen dos posibilidades para acceder a la jubilación ordinaria:
A los 65 años: para aquellas personas que hayan cotizado al menos 38 años y 3 meses.
A los 66 años y 10 meses: para quienes no alcancen ese período de cotización.
Este calendario forma parte de un proceso gradual, a partir de 2027, la edad ordinaria será de 67 años para quienes no acrediten 38 años y 6 meses cotizados.
2. ¿Cuántos años necesito haber cotizado?
Además de cumplir la edad legal, es necesario reunir un período mínimo de cotización para tener derecho a una pensión contributiva de jubilación.
Con carácter general, la Seguridad Social exige:
Haber cotizado un mínimo de 15 años durante la vida laboral.
Que al menos 2 de esos años estén comprendidos dentro de los 15 años inmediatamente anteriores a la jubilación.
Es importante tener en cuenta que cumplir los 15 años mínimos no significa necesariamente tener derecho al 100 % de la pensión. La cuantía dependerá también de las bases de cotización y del período total cotizado.
3. ¿Qué modalidades existen?
Existen diferentes modalidades de jubilación aparte de la ordinaria, como puede ser la anticipada, que permite adelantar el acceso a la pensión, siempre que se cumplan determinados requisitos. Existen también opciones compatibles con el trabajo: jubilación activa, flexible, limite ingresos, parcial.
Entre las principales encontramos:
Jubilación anticipada voluntaria: permite adelantar la jubilación por decisión del trabajador, generalmente hasta 2 años respecto a su edad ordinaria.
Jubilación anticipada involuntaria: contempla situaciones en las que la persona deja de trabajar por causas ajenas a su voluntad, pudiendo adelantar la jubilación hasta 4 años si cumple los requisitos.
Hay que tener presente que estas modalidades pueden implicar una reducción de la pensión mediante coeficientes reductores. Por eso, antes de tomar una decisión, conviene calcular cómo afectaría a la prestación mensual.
Por otro lado, también existen incentivos que pueden mejorar la cuantía de la pensión, como el complemento por demora para quienes retrasan voluntariamente su jubilación, el complemento para la reducción de la brecha de género o los complementos a mínimos, siempre que se cumplan sus respectivos requisitos.
4. ¿Cómo puedo saber cuándo me corresponde jubilarme?
Cada situación laboral es diferente. Por eso, no basta con conocer la edad general de jubilación: es necesario revisar la trayectoria profesional de cada persona.
Para ello, recomendamos prestar atención a varios aspectos:
- Consultar el informe de vida laboral.
- Comprobar los años y meses cotizados.
- Revisar las bases de cotización.
- Calcular la fecha en la que se cumplen los requisitos de jubilación.
- Consultar una estimación de la futura pensión.
La Seguridad Social dispone de un simulador de jubilación en su portal Tu Seguridad Social, que permite obtener una estimación de la fecha de jubilación y de la cuantía aproximada de la pensión.
5. La importancia de planificar la jubilación con antelación
La jubilación no debería ser una decisión que se tome en el último momento. Anticiparse permite conocer las diferentes alternativas, estudiar las consecuencias económicas de cada modalidad y evitar posibles sorpresas.
Una buena planificación puede ayudar a resolver cuestiones como si interesa jubilarse a la edad ordinaria, si es posible acceder a una modalidad anticipada o cómo influirán los años pendientes de cotización en la futura pensión.
En definitiva, conocer cuándo puedes jubilarte es el primer paso para preparar esta nueva etapa con tranquilidad y seguridad.
En nuestro despacho podemos ayudarte a revisar tu situación laboral, estudiar tus opciones y planificar tu jubilación de acuerdo con tus circunstancias personales y profesionales.
Porque cada trayectoria laboral es diferente y cada jubilación merece una planificación adecuada.
Si quieres ampliar la información o asesorarte sobre tu caso concreto, escríbenos a info@ealassores.com
Ainhoa Pous | Técnica laboral de EAL Asesores
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